CALIDAD DE VIDA de la Persona con Discapacidad Intelectual o del desarrollo y su familia: como eje central de todas nuestras acciones.

La persona debe ser agente esencial en la planificación y construcción de su futuro.

CALIDAD EN LA GESTIÓN: como responsables de la organización de las entidades que forman parte del Movimiento Asociativo de Plena Inclusión.

Orientando nuestras acciones a las expectativas de la persona.
Aprendiendo y mejorando continuamente.
Desarrollando alianzas.
Implicando a las personas.
Siendo Responsables Socialmente.

COMPROMISO ÉTICO: como representantes de la persona con discapacidad intelectual o del desarrollo y su familia.

Fruto del derecho de la persona a una vida significativa para ella, de calidad y de plena ciudadanía.